岗位职责

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任职要求

一、岗位基础信息
岗位名称：运输管理
招聘人数：1人
性别：男性（考虑出差和现场环境）
二、基础硬性条件
1. 学历要求：本科及以上学历，物流管理、交通运输、供应链管理等相关专业优先。条件优秀的大专学历者，可结合8年以上相关经历放宽要求。
2. 学历性质：原则上要求全日制学历，非全日制学历者（如大专）需具备8年以上运输管理核心岗位经验。有头部物流/制造企业任职经历优先。
三、经验与能力要求
1. 工作经验：
5年以上运输管理经验，有团队管理经验、具备跨部门协同及运输成本优化项目落地经历，有三方物流合作、运输线路规划或运力调度经验者优先。
2. 能力要求：
熟悉运输管理系统操作，熟悉word文档、Excel数据处理，具备输出运输业务各项分析报告能力。熟悉公路、铁路等运输模式的计费标准，提出降本增效措施。
具备跨区域运输项目统筹、突发事件处理能力，如应对货物延误、破损、交通事故等问题，能快速协调解决并降低损失。
具备货运从业资格证或物流师职业资格证者优先。
四、其他特殊要求
出差需求：需适应短期出差。每月按工作需要出差，主要对接重庆各区域客户单位、现场监督等工作。
年龄范围：28-35周岁，有特殊行业资源（如快消、搬家、制造或电商行业资源或突出业绩者)可适当放宽。

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